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在建立6-Sigma文化时是否需要企业外的人力资源?

答:  不需要。实施6-Sigma的公司不需要在现有的组织中加入其他的的人力资源。在许多案例中,实施6 Sigma策略的公司会从公司现有的员工中选出一部分来接受6 Sigma培训,随后全职或兼职的参与实施降低成本项目。对于大多数的中小型企业来说,这种做法是非常适合的。

然而,也有例外, big MNC就曾经负责为整个公司范围实施6 Sigma项目。在这种情况下,公司可以通过在有黑带资格的员工中选用,或者雇佣专 业黑带资格人员,将6Sigma项目委托给全职黑带人员。

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